福利待遇:
1、无责任底薪2000-3100+提成(11%-20%)+各种激励方案基层员工平均收入5000以上
2、行内专业的岗前带薪培训,培训结束下团队会有师傅一对一带领,公司不会收取任何费用
3、上岗之后有高额的医疗费,和建立养老金账户,三个月转正之后,会提高这个保障账户,和养老金打入账户,还有意外险。公司每年会有数次的国内管理培训和旅游的机会,每年至少有一次国外旅游的机会。
4、因正式员工,享受周末双休,法定节假日照常放假,带薪休假。
5、三个月销售基础工作后,公司提供公平、公开、公正透明的晋升体系:新人-师傅-组长-主管-系列长-经理助理-经理-总监(阶段性调整底薪)
每次岗位晋升前均提供晋升岗前培训,帮助员工快速掌握新职务所需技能。
不管你的学历是大学还是本科,不管你的家庭背景如何,不管你的相貌如何,只要有做事的耐心和对目标的执行力,强大的也行,长远的格局观在这里可定会实现你的职业生涯巅峰。只要你有能力,半年晋升也只是时间的问题。