1、根据公司各部门招聘需求与计划，执行招聘工作，完成候选人的搜寻、筛选、邀约等工作；
2、管理并开发招聘渠道，优化招聘流程，提高招聘效率；
3、建立并维护人才储备库，协助建立人才选拔方案和人才储备机制；
4、统计招聘数据并提供分析报告，协助完善人才招聘制度，优化人力资源管理体系；
5、配合人力资源其他模块工作，完成领导交办的工作。

1、大专及以上学历，至少1年以上招聘工作经验，熟悉招聘渠道；
2、熟悉各类招聘渠道，善于整合资源；
3、具有良好的执行力、抗压力、组织协调能力、沟通表达能力。
上班时间朝九晚六做五休二；公司缴纳五险一金；公司有下午茶，带薪年假，带薪培新等多种福利待遇

联系人：李老师
公司地址：济南市上海市闵行区虹桥绿谷广场B座5楼
最近登录：2018-12-08