录用为“展翼计划”的学员，需经集团体系内轮岗实训、选岗特训、出站定 岗的培养过程，管培期 1-2年，最终根据所学专业方向，分配到具体管理岗位。集团高管及人力资源充分关注，定期举办分享会、高管座谈会、提供充分指导和帮助。
一、高管导师制
录用为“展翼计划”的学员在轮岗前需先配备一名导师，导师从高管团队中 配备，负责学员爱心文化灌输、工作岗位指导、轮岗及日常生活问题处理；学员在轮岗 3-6 个月后，导师负责该学员试用期转正评定，顺利转正的根据公司需 求岗位结合所学专业进行岗位特训。
二、轮岗实训
录用为“展翼计划”的学员应在集团体系内进行轮岗实训，轮岗时间为3- 6 个月，分别在集团体系内中慧农牧、中慧食品、根源食厨内轮岗。
三、选岗特训
在集团体系内轮岗后，根据所学专业及公司需要，在公司体系内双方选 岗特训，特训期间配备岗位导师一名，对其岗位工作进行专业带教。学期 1-2 年。
四、出站定岗
“展翼计划”的学员在经过轮岗实训、选岗特训后，公司根据集团内需求岗位及个人发展方向进行定岗。
五、培训方案
被录用为“展翼计划”的学员参加集团组织的梦想启航计划、梦想超越计划、梦想远航计划、梦想领航计划。
