1、本科学历，工程管理、工商管理、企业管理、计算机应用、人力资源、中文等专业毕业3年以上，至少两年的建筑资质维护经验。
2、熟悉并掌握建筑工程类资质办理与维护管理，包括年检、变更、甲办与升级等事宜，熟悉行业信用评价、动态核查、平台维护等与资信管理相关的法定程序和资源调配。
3、熟悉并掌握建筑工程行业信息跟踪、整合有效信息，掌握落实各类证照的申报、年检、继教、变更及换证、结合人力资源组织落实各人员培训、建档管理等基本流程。
4、具备良好的职业价值观和团队协作精神，具有较好的信息收集与文字、材料撰写能力，较好的数据分析能力，良好的沟通协调和关系维护能力，工作细心，责任心强、具有亲和力，岗位价值潜力提升空间较大者可放宽条件。
职位亮点：工作标准要求高，薪资待遇高。
