1.负责部门考勤、社保、薪资核算(出勤、年假、加班的平衡)。
2.负责员工的入职(合同、更衣箱、档案关系）、离职手续,并及时更新本部门人员状况；负责协助人事部做好员工绩效评估、计时工转正等人事关系。
3.协助人事部组织各种员工活动，做好员工福利工作(奖品、节假日礼品的发放)。
4.负责与总部的招聘接口工作。
6.协助制定相关培训计划。
7.协助各部门做好本部门统计工作。

岗位要求：大专及以上学历，人力资源、企业管理等相关专业，有2-3年行政人事相关工作经验。

联系人：李老师
公司地址：滨州市滨城区高五路208号
最近登录：2020-12-25