1、在部门经理领导下，严格执行仓库材料物资管理制度，保证出入库手续有据可依，帐卡物一致；
2、掌握库存物品的数量，及时向部门提出生产所缺物资材料的名称及库存数量；
3、做仓库工作报告，总结仓库管理中出现的问题；
4、确保仓库管理符合现场管理水平，向部门经理提出仓库管理的合理建议，改进管理水平；
5、负责仓库物资消防安全工作；
6、完成仓库物资出入库台账及库存台账；
7、负责仓库出入库系统的管理和维护工作；
8、配合和支持综合管理部的各项工作，做好后勤准备工作；
9、对部门工作提出合理化建议，为部门工作水平的提升建言献策；
10、完成领导交办的其他工作。

1、具有大学专科或以上学历，仓库、物流、电子商务文秘、统计等相关专业，有1年以上工作经验。掌握计算机等办公设备使用，熟悉office办公软件的应用。与其他工作单位不存在劳动关系；
2、具有较强的工作责任心与团队精神，为人细致，具有较强的执行力、沟通能力和廉洁自律性。

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