1.听从总经理工作安排,参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划,经批准后组织实施。 2.负责重大公关、促销活动的总体、现场指挥。 3.定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成营销目标和营销计划。 4.根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格,经批准后执行。5.协助总经理建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。 6.负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算,编写本部门经济效益损益分析,并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。 7.定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题。 8. 分析并合理制定本部门的组织结构。考核下属部门的工作效率和巡查下属部门的工作状态。