职位关键词：
订单处理、营业指标跟进、能接受适度加班，偏单休（可报加班费）
工作内容：
1、依销售岗位职责不同，设定各项KPI目标并追踪达成
2、每日业绩达成追踪及差异检讨
3、依原始订单/EDI创建系统销售订单
4、主管交办的其他工作；
薪资福利：
1. 薪酬：底薪（2500-3000根据经验能力及试岗表现调整入职底薪档次）+绩效奖金（1300-2200）+6-9月高温津贴
2.保障：入职当月缴纳五险一金；结婚贺礼、生育贺礼、住院慰问金、丧葬慰问金
3.福利：节日礼品&每月团建&生日会&年度旅游（国内/国外）
4.休息：双休，法定节假日休息，带薪年假，各项婚假、产检假、陪产假等法定带薪假
5.培训：新人训及小师傅一对一跟线辅导，定期展开各项技能培训
6.晋升：每年两次涨薪机会，双渠道晋升通路
